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紫庄镇:推行基层党员管理积分制

为破解党员活动难组织、发挥作用不明显、考核评价弹性大等问题,进一步加强基层党组织凝聚力,紫庄镇在全体党员中积极推广党员积分制管理新模式,将全镇党员管理考核量化公开,实现组织评价有依据、党员争优有动力。

党员积分评比在对象上将各支部党员分为四类,即:支部成员及党员村委会成员;党小组长及党员村民小组长;离退职干部党员;其他普通党员。积分内容主要包括:党员活动参与情况;党员带头作用发挥情况;上级党委及支部各项工作配合参与情况等方面,采取百分考核,各支部每季度进行一次,通过普通党员与村两委党员互评打分、普通党员与普通党员之间互评打分、群众代表给党员打分。

通过建立积分台账、季度通报、年度公示等办法,使每位党员能随时掌握自己的积分排位情况,使党员开展的一切活动、所作的一切贡献都体现到年底的最终积分上,用量化积分来回答“先进不先进、优秀不优秀”的问题。

通过基层党员积分制管理模式,运用数字化管理的方式,紧密党组织与党员之间的纽带,拉近党员与群众的距离,切实发挥党员的作用,结合实际履行好义务,为人民服务,让党员有数、群众有数、组织有数。


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